Crédit : Audrey Mc Mahon

Offre d’emploi : Éducateur(trice) – Service aux enfants de la communauté (Plusieurs postes disponibles)

L’Institut Pacifique développe et met en œuvre des savoir-faire en matière de résolution de conflits et de compétences sociales dès le jeune âge. Il représente un lieu de travail hautement stimulant où collaborent des professionnels de différentes disciplines. Situé dans un environnement moderne où la nature est mise en valeur, l’Institut poursuit une mission au rayonnement local, national et international et offre de belles possibilités de carrières.

Description du poste

Sous la responsabilité de la coordination des services aux enfants et aux parents de la communauté, le ou la titulaire du poste agira à titre d’éducateur au niveau des différents programmes et services de l’Institut Pacifique, offerts aux enfants de 5 à 12 ans :

-Temps Libre dans les cours d’école de Montréal-Nord;

-Activités éducatives à l’Institut : animation de jeux ludiques à visée éducative;

-Participation aux comités d’équipe.

 

Description des tâches :

  • Planifier, animer et intervenir auprès des enfants de 5 à 12 ans dans les cours d’école après les heures de classe;
  • S’assurer du bon déroulement des activités et de la sécurité des enfants;
  • Rédiger différents rapports d’activités ou plan d’intervention;
  • Planifier et animer les rencontres de préparation d’activités et de retour clinique;
  • Assurer un suivi ponctuel auprès des enfants;
  • Superviser et encadrer une équipe de stagiaires;
  • Assister aux différentes réunions d’équipe;
  • Établir un partenariat avec les différents partenaires.

 

Exigences :

  • Détenir un diplôme collégial ou universitaire ou en voie d’obtention dans le domaine social ou combinaison d’études et d’expériences pertinentes;
  • Expérience de travail en intervention auprès des enfants;
  • Bonnes connaissances en résolution de conflits et excellentes aptitudes communicationnelles;
  • Habileté à travailler en équipe;
  • Sens clinique développé.

 

Compétences :

  • Enthousiasme, dynamisme et créativité;
  • Excellente capacité d’autonomie et de leadership;
  • Méthodologie et rigueur;
  • Excellente capacité d’adaptation;
  • Excellente capacité d’organisation et de gestion du temps;
  • Aisance et bonne connaissance de la clientèle;
  • Capacité de solliciter et recruter de la clientèle;
  • Capacité de rédaction et d’utilisation d’outils informatiques.

 

PLUSIEURS POSTES SONT DISPONIBLES :

  • Postes à temps plein (35h et 32h)
  • Postes à temps partiel (25h, 22h et 18h)
  • Rémunération : selon l’échelle en vigueur / Salaire compétitif et selon expérience
  • Assurances collectives
  • Début : automne 2021

 

Faites parvenir votre lettre de motivation et votre curriculum vitae à l’attention de : Vincent Lefi, [email protected].

Nous examinerons avec attention les candidatures reçues et procéderons à des embauches tout au long de l’automne!

 

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